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3.5
  Growth, Employment and Distribution (GEAR): Política Económica

Con el objetivo de corregir las desigualdades creadas por el anterior régimen el actual gobierno ha diseñado una política macroeconómica que en el momento de su lanzamiento a mediados de 1997 sorprendió al mundo occidental por su compromiso con el crecimiento económico contemplando acciones como la privatización impensables unos años atrás.

El GEAR contempla la creación para el año 2000 de 833 000 nuevos puestos de trabajo a través de una baja inflación, disciplina fiscal, fuerte inversión extranjera y un creciente tipo de crecimiento del PIB. Los principales pilares del GEAR son:

 

- Reforma fiscal: reforma de los impuestos, contención de los gastos, menor déficit  y menor inflación

- Relajación de los controles de cambios y estabilización del tipo de cambio

- Reformas industriales y comerciales: incentivos y menores tarifas arancelarias

- Acelerar la privatización

- Acelerar la inversión en infraestructura

- Flexibilidad en el mercado laboral

- Forjar un acuerdo que facilite la moderación de los precios y salarios

Las metas para el año 2000 incluyen: un crecimiento sostenido del 6%, reducción del déficit presupuestario a 3% del PIB, creación de 400 000 puestos de trabajo al año, 13% de crecimiento en exportaciones, cuadruplicar la inversión fija extranjera y un tipo de inflación del 7,6%.

Recientemente el Presidente Thabo Mbeki declaraba que había llegado el momento de revisar el GEAR y se espera que el nuevo GEAR 2 se dé a conocer en la próxima sesión parlamentaria.  Según los expertos la diferencia crucial del GEAR 2 con respecto al proyecto original será un cambio hacia un papel más intervencionista en la creación de empleo. El GEAR original se centraba en los efectos del crecimiento y restricción salarial para promover el empleo masivo. El nuevo GEAR dedicará más gasto público a la promoción laboral y por primera vez se ofrecerán incentivos de impuestos con el fin de que las empresas incrementen el número de empleados.

 

 

 

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